外国人人材活用
少子化や労働力不足が進む中、外国人人材活用は不可欠です。
しかしながら、その受け入れには様々な制度の壁が有り、それらの制約の中でいかにニーズに合った人材を確保するか？
弊社では、そういった声にお応えし、最適な方法をご提案いたします。
◆外国人・高度人材
ベトナムやタイをはじめとするアジア圏の、高度な専門知識や技術を有する外国人労働者を、企業との良好なマッチングができるようをサポートしています。
◆外国人・アルバイト
日本滞在期間、語学力、意欲など外国人留学生のコミュニケーション能力や、その他の情報を基に、企業サイドとのニーズマッチングを行い、両者が満足できる人材紹介を行っております。
◆外国人・技能実習生
外国人技能実習生制度とは、日本の企業が外国（主に開発途上国）の若者を「技能実習生」として受け入れ実務を通じて技能・技術を学んでもらうことで母国の経済発展を担う人材を育てる「人づくり」を目的とした公的制度です。
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■営業時間：平日 9:00～18:00
